近日,互聯(lián)網(wǎng)品牌小鹿叮叮推出內(nèi)首款大童紙尿褲--小鹿叮叮至愛大童XXXL拉拉褲,據(jù)悉,此款大童紙尿褲乃全球首款,是主要針對3歲以上大童緊急如廁問題的紙尿褲產(chǎn)品。
小鹿叮叮創(chuàng)始人劉陽表示,小鹿叮叮至愛大童XXXL拉拉褲采用全球首創(chuàng)的會呼吸3D親膚層工藝,零觸感超聲波縫邊,第四代超薄瞬吸芯體,四重防側(cè)漏設(shè)計,是拉拉褲頂尖技術(shù)的代表。
互聯(lián)網(wǎng)品牌效率優(yōu)勢盡顯
小鹿叮叮是超高性價比的新國貨代表,定位貨真價實的互聯(lián)網(wǎng)品牌,以紙尿褲為行業(yè)切入口,砍掉多層代理的中間商模式,卡位優(yōu)質(zhì)平價讓利給消費者,使消費者能夠以中檔價格獲得高端的品質(zhì),上線短短不到三年時間,憑借優(yōu)秀的用戶口碑和持續(xù)性高增長,從眾多嬰兒紙尿褲品牌中脫穎而出。
品質(zhì)方面小鹿叮叮瞄準了國際牌的花王,采用與花王一致的最頂級日本瑞光生產(chǎn)線,所有材料也都是行業(yè)頂級配置:比如日本住友芯體,3M魔術(shù)貼,德國漢高粘合劑、萊卡松緊帶。
小鹿叮叮創(chuàng)始人劉陽表示,公司發(fā)展主要得益于順應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)潮流提供貨真價實的產(chǎn)品,打破原先紙尿褲行業(yè)很多企業(yè)質(zhì)次價高,靠信息不對稱來賺錢的壟斷局面,小鹿叮叮拋棄傳統(tǒng)的完全靠渠道分銷方式,與互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品一樣,通過上線后收集用戶反饋快速迭代升級產(chǎn)品,每月與小鹿叮叮交流溝通和意見反饋的用戶都至少超過1000條。互聯(lián)網(wǎng)讓信息獲取更加容易,更加透明,這是互聯(lián)網(wǎng)的勝利。
bao--bao紙尿褲穿到幾歲的輿論博弈
“都三歲的小朋友了,怎么還穿紙尿褲呢!”
對于這款大童XXXL碼拉拉褲的研發(fā)初衷,小鹿叮叮市場部負責人表示,經(jīng)過每月與用戶交流的意見反饋整理發(fā)現(xiàn),國內(nèi)確實存在3歲+以上小朋友仍需穿著紙尿褲的需求,但這屬于小眾需求,鮮有紙尿褲廠商生產(chǎn)這類大碼紙尿褲,但這一需求的產(chǎn)生與消費結(jié)構(gòu)升級、職業(yè)女性比例的提高有密不可分的聯(lián)系。
其實在國外,bao--bao都是普遍穿紙尿褲到三歲的。國外紙尿褲文化開始得早,為bao--bao們準備的紙尿褲也相當完備,從嬰兒到三四歲穿的各種型號應(yīng)有盡有,從包裹粘貼式的到如廁訓(xùn)練時使用的“拉拉褲”式,從普通紙尿褲到游泳用紙尿褲。
此外,在國外公共洗手間,不管設(shè)施多簡陋,但肯定備有殘疾人專用廁所和給bao--bao換紙尿褲的嬰兒換洗室.也許就是因為有這樣的文化和設(shè)施,國外的父母對孩子穿紙尿褲到三歲習以為常。
在國內(nèi),幼兒如廁訓(xùn)練的平均年齡為1歲半,然而隨著職業(yè)女性比例的提高,在城市地區(qū)幼兒如廁訓(xùn)練的平均年齡為2歲左右。由于女性很少有時間訓(xùn)練孩子上廁所,使用拉拉褲是一個優(yōu)選方案,如使用小鹿叮叮XXXL碼大童拉拉褲,可將如廁年齡自然延至3歲+亦可。
小鹿叮叮作為貨真價實的互聯(lián)網(wǎng)品牌,全國首次推出至愛XXXL碼大童拉拉褲,能有效解決大bao--bao如廁訓(xùn)練的問題,更考慮到中國bao--bao普遍營養(yǎng)太好、偏重的現(xiàn)象,更改后的腰圍設(shè)計不會像普通拉拉褲一樣因為偏小太緊而勒到bao--bao的小肚子,也不會因為偏大而松垮無彈力,并成為流行于精英父母社群的私人定制系列.
小鹿叮叮至愛XXXL碼大童拉拉褲因其并未忽略小眾用戶的痛點而大受精英父母歡迎,通過互聯(lián)網(wǎng)集中解決了少量用戶的痛點,不受門店半徑的限制,做到了雖然是小眾需求也可以通過互聯(lián)網(wǎng)覆蓋全國。
有業(yè)內(nèi)分析人士認為,雖然是小眾需求,但互聯(lián)網(wǎng)品牌的模式讓小鹿叮叮抓住了媽媽的心,抓住了用戶的流量,讓用戶需求得以釋放,這些無疑都是技術(shù)進步及互聯(lián)網(wǎng)+帶來的福音,真正做到通過互聯(lián)網(wǎng)的思維解決用戶需求。
作為新國貨品牌,小鹿叮叮在發(fā)展商不斷創(chuàng)新,不斷改進,為廣大的bao--bao提供更優(yōu)質(zhì)、更健康的產(chǎn)品。此次推出的小鹿叮叮大童XXXL拉拉褲以后也會在消費結(jié)構(gòu)升級、二孩政策全面放開等因素的推動下,將會迎來速度更快的增長,并不斷給全球用戶傳達一種健康的bao--bao成長理念。